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Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Betriebsmessungen und Kabelprüfungen sowie von PQ-Messungen in Netz- und Kundenanlagen und Erstellung der Messergebnisbeurteilung mit gutachterlicher Qualität
  • Durchführung von Isolations- und Erdungsmessungen sowie von geplanten Schalthandlungen und Entstörungseinsätzen 
  • Planung des Einsatzes von Tiefbaufirmen sowie Baustellenkontrolle, Aufmaß und Abrechnung
  • Koordinierung der Reparaturmaßnahmen im 10kV-Netz nach Störungen
  • Dokumentation von Anlagen-, Netz- und Schaltzuständen in Zusammenarbeit mit der Verbundleitwarte
  • Bedienung des Kabelmesswagens und der Notstromaggregate in der Rufbereitschaft

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister*in oder Elektrotechniker*in mit Fachrichtung Energietechnik
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen des Nieder- und Hochspannungsnetzes sowie in der Kabelmesstechnik
  • Sie besitzen idealerweise die Ausführungsberechtigung für „Arbeiten unter Spannung" sowie die Schaltberechtigung im 1kV- und 10kV-Netz
  • Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und gerne im Team
  • Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse C oder höher
  • Sie nehmen an der Rufbereitschaft (Entstörungsdienst) teil

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote
  • Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos
  • Bikeleasing

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Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Die Besetzung dieser Vollzeitstelle ist auch mit Teilzeitkräften möglich, wenn durch Vereinbarung sichergestellt werden kann, dass betriebliche Abläufe berücksichtigt werden. 

Die WSW-Unternehmensgruppe fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung wird mit Interesse entgegengesehen.

Wir möchten darauf hinweisen, dass die WSW-Unternehmensgruppe unaufgefordert zugesandte Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen nicht akzeptiert und diese umgehend vernichtet. Die WSW-Unternehmensgruppe wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen leisten. Sollte die WSW Unternehmensgruppe Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen erhalten, mit denen keine Rahmenvereinbarung besteht, und sollten diese Kandidat*innen zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

Ansprechpartner

Thorsten Wedell